El Ayuntamiento de Madrid aprobará, inicialmente, en el primer semestre de 2027, el Plan Estratégico Municipal (PEM) que vendrá a sustituir al Plan General de Ordenación Urbana de 1997 (PGOUM), según anunció el alcalde de Madrid, José Luis Martínez-Almeida, durante el acto de presentación del balance de las nueve mesas de trabajo creadas hace más de un año por la Oficina del Plan General con el propósito de reflexionar y proponer acciones concretas dentro del ambicioso reto que representa el diseño del Madrid del futuro.
Por su parte, el delegado de Urbanismo, Medio Ambiente y Movilidad, Borja Carabante, destacó que el concepto del Plan General de Ordenación Urbana está superado y, en su lugar, Madrid tendrá un nuevo instrumento urbanístico: el Plan Estratégico Municipal. Carabante recordó que este documento urbanístico tendrá unas líneas estratégicas generales de actuación que serán desarrolladas posteriormente con otro tipo de instrumentos más flexibles y ágiles.
Casi 150 sesiones y presentaciones y más de 800 participantes
El ambicioso balance presentado el pasado 10 de junio por representantes de las nueve mesas de trabajo, parte de la definición que la Oficina del Plan General realizó nada más comenzar su andadura (febrero de 2024) en torno a los nueve retos a los que se enfrenta la ciudad de Madrid, a los que debe dar respuesta el Plan Estratégico Municipal: vivienda; economía, atracción de talento e inversión; espacio público; movilidad sostenible; neutralidad climática; modelo de ciudad; cultura y patrimonio; innovación y digitalización, y estrategia normativa.
Definidos esos retos, la oficina arrancó el proceso de creación y constitución de las nueve mesas de trabajo. El balance presentado arroja unas cifras sin precedentes en la historia de la ciudad de Madrid: 9 mesas de trabajo en torno a los 9 retos definidos, 23 grupos especializados de trabajo (de entre 10 y 15 personas), 33 sesiones de trabajo presenciales, 116 casos de éxito presentados; todo ello impulsado por la Oficina del Nuevo Plan, que ha logrado congregar en un año a un total de 827 personas en este proceso de diálogo y escucha para el análisis y la definición de las directrices del Plan Estratégico Municipal, así como de los mecanismos de transición que se deben poner en marcha para una efectiva implementación del Plan.
Muestra de este ambicioso trabajo es que no en vano, se han sumado a este esfuerzo colectivo representantes de los tres niveles de la Administración (Estado, Comunidad de Madrid y Ayuntamiento de Madrid), además de profesionales de la arquitectura, el urbanismo, la sociología, la ecología, la salud, la economía o la tecnología. También integrantes del mundo académico y universitario, de colegios profesionales, empresas privadas y del tejido social y de las asociaciones de vecinos de la capital.
- Vídeo explicativo del Plan Estratégico Municipal:
